山东中国移动的考试内容通常包括以下几个方面：
行测（行政能力测试）
言语理解
逻辑推理
数字运算
空间能力
创新学习题
企业文化与行业知识
中国移动的基本情况
企业文化
企业使命和愿景
通信原理
网络架构
设备原理
专业知识
根据报考岗位不同，专业知识部分会有所区别，可能包括技术类、市场营销类、财务类、计算机类等。
性格测试
评估应聘者的性格特点是否适合工作岗位。
面试
初面（基本面试）：自我介绍，可能包括教育背景、专业、相关实习或项目经验等。
可能还会涉及其他问题，如对5G的理解、发表的论文和专利（技术岗）、实习具体内容、加班看法、项目深挖、研究方向等。
公共基础知识
包括政治、经济、国情等基础知识的测试。
运营商企业常识
考察应聘者对中国移动的了解程度。
英语
可能涉及英语阅读或写作。
请注意，以上信息是基于过往的招聘流程和考试内容整理的，具体的考试内容可能会有所变动。建议关注山东移动的官方招聘信息以获得最新信息