黔东南特岗教师的面试通常包括以下几个部分：
教师基本素养：
考察应聘者的教育背景、教学经验等。
学科专业知识：
测试应聘者对所报考学科的专业知识和教学能力。
语言表达能力：
评估应聘者的语言表达和沟通能力。
仪表举止：
观察应聘者的外在形象和礼仪。
试讲试教：
实际授课，考察教学方法和效果。
面试形式可能包括：
说课：对报考学科进行模拟教学。
结构化面试：针对心理健康等特定学科，采用结构化问题。
面试时间和地点通常会在考前通过准考证或相关通知公布。
正文
黔东南特岗面试什么
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