教师寻找工作的途径有多种，以下是一些主要的途径：
参加教师招聘考试
这是进入公立学校的主要途径，通常需要教师资格证。
竞争激烈，但成功者可以获得编制内工作。
应聘特岗教师
特岗教师通常服务于师资不足的地区，服务期结束后有机会转为正式编制。
参加“三支一扶”计划
包括支教、支农、支医和扶贫等，服务期结束后可能转为正式编制。
服务西部计划
志愿服务西部地区的教育、卫生等，服务期满后可能转为正式编制。
应聘代课老师或临时教师
通常是公立学校中没有事业编制的临时教师，工资较低。
应聘民办学校或培训机构
这些机构通常没有编制，但薪资较高，适合刚入行的教师。
通过教师人才服务网站和公众号
关注相关网站和公众号可以获取最新的招聘信息。
参加招聘会
学校或教育部门会在师范学校等地举行招聘会。
利用人脉关系
结识教师或学校领导，加入教师交流群获取信息。
明确职业目标
根据自己的兴趣、能力和职业发展规划，有针对性地寻找工作。
准备简历和面试
简历要简洁明了，突出相关经验和技能。
面试前要充分准备，自信表达，展示热情。
积累实践经验
实习或助教经验可以增加求职竞争力。
请根据自己的情况和职业目标选择合适的途径。