江西特岗教师招聘面试主要考察应聘者的教育教学水平和综合素质能力，通常包括以下几种形式：
试讲：
模拟教学环境，考察应聘者的教学能力和对课程内容的掌握。
说课：
对教学计划和教学方法进行阐述，展示对应学科的理解和教学理念。
专业展示：
展示与应聘学科相关的专业技能或知识。
答辩：
回答考官提出的问题，考察应变能力和专业知识的深度。
板书设计：
考察应聘者的板书书写能力和教学直观性。
面试的具体内容和形式可能会根据报考岗位和当地教育部门的安排有所不同，建议考生仔细阅读报考岗位所在县区发布的教师招聘面试公告，以获得最准确的信息